標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)的流程主要包括調(diào)研分析，要素挖掘，設(shè)計(jì)開發(fā)以及標(biāo)識(shí)修正等步驟，下面來(lái)給大家介紹詳細(xì)介紹一下設(shè)計(jì)標(biāo)識(shí)的主要流程。

1.調(diào)研分析：標(biāo)識(shí)不僅僅是圖形與文字的組合，而是一個(gè)企業(yè)整體形象的代表與象征，是根據(jù)結(jié)構(gòu)、行業(yè)、經(jīng)營(yíng)理念，公司文化、使用環(huán)境等綜合因素加以考慮后進(jìn)行設(shè)計(jì)的。因此設(shè)計(jì)標(biāo)識(shí)首先需要對(duì)行業(yè)，企業(yè)都有深入的了解，才能為您設(shè)計(jì)工作提供真實(shí)可靠準(zhǔn)確的依據(jù)。

2.要素挖掘：是設(shè)計(jì)工作的進(jìn)一步準(zhǔn)備，根據(jù)對(duì)調(diào)研結(jié)果的分析提煉出標(biāo)識(shí)的結(jié)構(gòu)類型、色調(diào)選擇、以及所要體現(xiàn)的精神特點(diǎn)等，然后找出相關(guān)的圖案文字等材料，是設(shè)計(jì)工作更加有目標(biāo)的進(jìn)行。

3.設(shè)計(jì)開發(fā)：有了對(duì)于企業(yè)以及要素的全面了解，就可以從不同角度進(jìn)行設(shè)計(jì)工作。設(shè)計(jì)師可以將企業(yè)的精神形象通過(guò)不同的方式表現(xiàn)出來(lái)，將不同的元素融入設(shè)計(jì)工作中。不同的標(biāo)識(shí)所側(cè)重的重點(diǎn)有所不同，經(jīng)過(guò)分析討論選擇出最合適企業(yè)的標(biāo)志。

4.標(biāo)志修正：最后一步就是標(biāo)識(shí)的修正工作了，初步確定的標(biāo)志作品可能在細(xì)節(jié)方面還不太完善，經(jīng)過(guò)最后對(duì)大小，色彩，線條等不同的修正，可以使標(biāo)識(shí)起到更加有序，統(tǒng)一，規(guī)范的傳播。